Ben jij onze nieuwe teamleider zorg 

Ben jij als zorgmedewerker toe aan een nieuwe stap in je loopbaan? Ben je toe aan een veelzijdige leidinggevende functie in de zorg, dan is de vacature van teamleider zorg een mooie kans! Jij zorgt samen met je team voor een goed zorgklimaat en kwaliteit in het mr. L.E. Visserhuis. Bij deze veelzijdige functie horen ook aandachtsgebieden. Onze missie is zorgprofessionals een uitdagende baan te bieden bij een goede werkgever. Daardoor leveren ze met professionaliteit en passie de beste zorg aan onze bewoners.  

 

Over het mr. L.E. Visserhuis 

Het mr. L.E. Visserhuis is een klein sfeervol Joods woonzorgcentrum in het Benoordenhout in Den Haag, op loopafstand van een gezellig winkelcentrum en park Clingendael en met een bushalte voor de deur.  
Ons huis bestaat uit 7 kleinschalige woongroepen met in totaal 45 bewoners. 
In ons appartementencomplex hebben we 36 luxe 2- en 3 kamerappartementen. Bij het mr. L.E. Visserhuis werken in totaal 129 (parttime) medewerkers. 

Wij zijn kleinschalig, zelfstandig, financieel gezond met een eigen visie. 
Wij zijn trots op de waardering die wij krijgen van onze bewoners en hun familieleden. Zij waarderen onze zorgkwaliteit met het gemiddelde rapportcijfer 8,4!  

 

Jouw functie 

Als teamleider zorg bij het mr. L.E. Visserhuis geef je leiding aan een team, coördineer je de zorg en lever je een bijdrage aan de zorgverlening aan bewoners. Daarnaast realiseer je de doelen uit het jaarplan en draag je bij aan het opstellen ervan. 

Het team waar je leiding aan geeft (ongeveer 25-30 medewerkers), bestaat zorgmedewerkers en ondersteunende medewerkers. Samen met je collega’s zet jij je in voor een fijne woonbeleving voor de bewoners die jij ondersteunt. Als teamleider werk je voor ongeveer 25% mee in de directe uitvoering van de zorg. 

Je signaleert en overziet veranderingen in de zorgbehoefte van bewoners en pakt dit op samen met de eerstverantwoordelijk verzorgende. We rekenen op jouw deskundige ondersteuning; van advies over de zorg voor bewoners tot de inschakeling van experts uit het behandelteam. 

Je bent actief betrokken bij het evalueren en verbeteren van de zorgverlening. 

 

Jouw profiel: 

  • Je bent positief kritisch en denkt graag mee over hoe de zorg nog beter kan; 

  • Je hebt kennis van verpleegkunde op mbo 4-niveau, meerjarige ervaring met de doelgroep en kennis van managementvaardigheden is vereist; 

  • De competenties coachen, motiveren, inspireren en luisteren zijn jou op het lijf geschreven. Je staat open voor vernieuwing en neemt de initiatieven om te blijven leren en jezelf te ontwikkelen; 

  • Je houdt vakkennis actueel en deelt deze graag met je collega’s, maar je leert ook van anderen. 

  • Voor meer informatie, zie de functieomschrijving van teamleider zorg.  

 

Wij bieden jou: 

  • Het salaris en de arbeidsvoorwaarden zijn volgens de cao Verpleeg-, Verzorgingshuizen en Thuiszorg, fwg 50 

  • Contracturen: minimaal 28 uur 

  • Uitzicht op een vaste aanstelling 

  • Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden: flexibel werkrooster, pensioenregeling, fietsplan en reiskostenvergoeding 

  • Ruime mogelijkheden voor ontwikkeling, trainingen, opleidingen binnen de organisatie. Hieronder vallen om te mee te starten een HR-training en een training op financieel gebied.  

 

Onze procedure: 

Meer weten? Neem contact met ons op; Manoesjka Lazet vacatures@JBC-Visserhuis.nl of 070-3143800 (ma t/m do tussen 10.00 en 16.00). 

Graag zien we je reactie voor 25 oktober 2021. Er zijn twee gespreksrondes, die begin november zijn geplant. We gaan ervan uit dat wij in november alles rond hebben.  

Bij gelijkte geschiktheid, hebben interne kandidaten voorrang.  

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld